Ryanair tiene previsto contratar a 2.000 tripulantes de cabina (TCP), 1.000 pilotos y 250 ingenieros aeronáuticos en 2017 para hacer frente a los niveles de crecimiento de la low cost, que espera recibir 50 nuevos aviones en el próximo año.

Además, Ryanair pretende promocionar a 300 primeros oficiales como parte del programa de desarrollo de comandantes en su red europea de 84 bases aeroportuarias.

La aerolínea irlandesa va a llevar a cabo varias jornadas de reclutamiento en las próximas semanas, a través de empresa Crewlink, dentro del proceso de selección de personal con el que espera generar 3.250 nuevos empleos.

En España, Ryanair va a celebrar jornadas de selección de personal en Palma de Mallorca (28 de noviembre), Málaga (1 de diciembre), Barcelona (2 de diciembre), Sevilla (7 de diciembre), Madrid y Granada (8 de diciembre), Valencia (17 de diciembre), Barcelona (21 de diciembre), y Madrid y Málaga(22 de diciembre).

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